Rédacteur(trice) en chef Ixelles Bruxelles 1050

Description de l’ASBL, institution

L’asbl Prospective Jeunesse a pour mission de prévenir les situations problématiques en lien avec les usages de drogues et les conduites addictives, dans une optique de promotion de la santé. L’association vise également à déstigmatiser les usages de drogues et faire évoluer les cadres législatifs en vue de promouvoir une politique en matière de drogues fondée sur la promotion de la santé et le respect des droits humains.

Drogues|Santé|Prévention a été lancé 1996 et constitue la seule revue spécialisée en matière de prévention des addictions en Belgique francophone. Elle se veut un lieu de réflexion et d'échange d'expériences pour les professionnel.le.s du social, de la santé, de la promotion de la santé, du monde scolaire, de la jeunesse, de la justice...

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Poste à pourvoir

Prospective Jeunesse recrute un ou une Rédacteur.trice en Chef.fe en charge de la publication de son trimestriel Drogues|Santé|Prévention.

Le ou la Rédacteur.trice en Chef.fe est responsable de la cohérence de la ligne éditoriale, de la définition des contenus, ainsi que de la coordination du travail de rédaction et de publication de la revue, en lien avec les membres de l’équipe.

Par ailleurs le ou la Rédacteur.trice en Chef.fe est aussi amené.e à contribuer aux autres projets de l’association (notamment sur les formations) afin d’assurer le lien et la cohérence avec l’ensemble des missions de l’asbl.

Missions en tant Rédacteur.rice en Chef.fe (13h/semaine)
• Définir les thématiques des futurs numéros de la revue, en collaboration avec l’équipe et le Comité d’accompagnement, en accord avec la ligne éditoriale ;
• Mener les recherches et les interviews nécessaires en lien avec les thématiques de la revue ;
• Rédiger des analyses et des articles à publier ;
• Rédiger les éditoriaux ;
• Assurer le respect des délais de parution ;
• Développer la diffusion de la revue, en collaboration avec la personne chargée de la communication ;
• Organiser et animer les réunions du Comité d’accompagnement ;
• Définir le calendrier de publication et élaborer les échéanciers ;
• Coordonner la réalisation des numéros, en lien avec l’équipe, les graphistes et les imprimeurs ;

Missions en tant que Formateur.rice (6h/semaine)
• Développer et animer des modules de formation destinés à des publics professionnels ;
• Participer à la conception d’outils pédagogiques et d’animations, dans le domaine de la prévention des addictions et de la promotion de la santé ;
• Réaliser des analyses de la demande auprès des institutions intéressées par nos services ;
• Développer le travail en réseau et assurer la représentation de l’asbl dans différentes réunions avec nos partenaires institutionnels (plateformes sectorielles, groupes de travail, etc.) ;
• Participer au travail administratif (rédaction de projets, de rapports d’activités, suivi d’interventions, etc.).

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Formation : Licence ou Master en sciences humaines, sociales, éducatives ou politiques.

Compétences requises
• Réel intérêt pour la problématique des usages de drogues ;
• Expérience avérée en coordination de publications ;
• Excellentes capacités rédactionnelles ;
• Excellentes capacités d’organisation et de coordination ;
• Excellentes capacités à respecter les échéances et à travailler sous pression ;
• Bonne connaissance du secteur santé / promotion de la santé à Bruxelles et en Wallonie
• Capacité à travailler en équipe, en relais et en réseau.
• Aisance à prendre la parole en public ;
• Expérience dans l’animation ou la formation d’adultes ;
• Créativité et capacité à concevoir des animations en promotion de la santé ;
• Empathie et capacité de s’adapter à différents publics ;
• Maîtrise des outils bureautiques courants.

Conditions contractuelles

• Expérience professionnelle de minimum 5 ans ;
• Contrat à durée indéterminée ;
• Contrat 19h/semaine ;
• Échelle barémique : 1/80 CP 332 ;
• Lieu de travail : 144 chaussée d’Ixelles – 1050 Bruxelles ;
• Déplacements possibles dans toute la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
• Intervention dans les frais de déplacement domicile-travail ;
• Possibilité de prester une partie du temps de travail en télétravail ;
• Entrée en fonction : février-mars 2026.

Plus d’informations sur www.prospective-jeunesse.be

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Comment postuler

Envoyez un CV et une lettre de motivation pour le 15 janvier 2026 au plus tard par mail à l’adresse recrutement@prospective-jeunesse.be

Notre politique du personnel est basée sur la diversité et l’égalité des chances. Nous sélectionnons les candidat.es en fonction de leurs qualités, quels que soient leur âge, leur genre, leur origine, leurs convictions, leur handicap, leur nationalité, etc.

Date de clôture des candidatures : 15/01/26

N'oubliez surtout pas de faire référence à MonASBL.be lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.